Komisioni Disiplinor i ndërmarrjes Trepça Sh.A. ka vendosur për masën disiplinore “ndërprerja e marrëdhënies së punës” ndaj një punëtori, të identifikuar me inicialet A.G., i cili ushtronte detyrën në Njësinë Biznesore Miniera me Flotacion Kishnicë dhe Artanë. Vendimi është marrë pas konstatimit se punëtori në fjalë ka munguar në vendin e punës pa ndonjë arsye të justifikuar për gjithsej 10 ditë gjatë muajit shtator të vitit 2026.
Pas shqyrtimit të provave dhe dokumentacionit përkatës, Komisioni Disiplinor ka vlerësuar se mungesat e punëtorit përbëjnë shkelje të rëndë të detyrave të punës. Ky veprim bie ndesh me rregulloren për përgjegjësinë disiplinore dhe materiale të punëtorëve të Trepça Sh.A..
Në njoftimin zyrtar të lëshuar nga ndërmarrja, theksohet se masa është shqiptuar në përputhje me nenin 14 të rregullores përkatëse. Trepça Sh.A. deklaroi se mbetet e përkushtuar ndaj zbatimit të rregullave të brendshme dhe ruajtjes së disiplinës në punë, me qëllim garantimin e një procesi pune profesional dhe të rregullt.